El gobierno del presidente Andrés Manuel López Obrador ha traído a más de 600 médicos cubanos a México, un movimiento que ha generado controversia debido a las diferencias significativas en las prestaciones y condiciones que reciben en comparación con el personal médico y de enfermería local. Mientras estos especialistas cubanos disfrutan de ventajas considerables, el sistema de salud mexicano está experimentando un proceso de basificación para integrar al personal en el sistema IMSS-Bienestar, lo que ha generado preocupación.

Una de las preocupaciones principales es el costo de mantener a estos médicos cubanos, ya que el Seguro Social mexicano paga más de 24 millones de pesos mensuales a una empresa propiedad del gobierno de Cuba, la Comercializadora de Servicios Médicos Cubanos. Además de esto, se les brindan beneficios que no están disponibles para los trabajadores de la salud locales, como servicios dentales, tres comidas al día, hospedaje y un seguro de responsabilidad civil gratuito.

Mientras tanto, el personal médico y de enfermería mexicano que forma parte del IMSS-Bienestar enfrenta condiciones laborales precarias, con contratos que limitan su capacidad para asociarse o presentar reclamos colectivos en su favor. Esta disparidad en las condiciones laborales y las prestaciones entre el personal cubano y mexicano ha generado preocupación y preguntas sobre la equidad en el sistema de salud.

Este contraste plantea preguntas importantes sobre la justicia y la equidad en el sistema de salud mexicano y resalta la necesidad de abordar las condiciones laborales y las prestaciones para todo el personal médico y de enfermería, independientemente de su origen. La controversia en torno a la presencia de médicos cubanos en México es un tema que merece un debate y una revisión más profunda para garantizar un sistema de salud justo y equitativo para todos los trabajadores de la salud y la población en general.